Freizeitausgleich
Erfahre, wie der Freizeitausgleich funktioniert, wann du darauf bestehen kannst und welche Vorteile er für dich hat. Jetzt alle wichtigen Infos...
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Eine genaue Berechnung der Arbeitsstunden ist entscheidend! Warum? Das erfährst du hier in unserem Beitrag 👀
Nettoarbeitszeit Definition und alles was du zu dem Unterschied zwischen Nettoarbeitszeit und Bruttoarbeitszeit wissen musst - hier im Staffomatic...
Der Tarifvertrag bietet durch seine inhaltlichen Regelungen Klarheit, Sicherheit und Schutz für alle Beteiligten in einem Arbeitsverhältnis.
Eine Betriebsvereinbarung ist dem individuellen Arbeitsvertrag übergeordnet. Existieren Tarifverträge, sind diese jedoch vorrangig bindend.
Die Lohnfortzahlung ist eine finanzielle Erleichterung in besonderen Situationen wie zum Beispiel einer Erkrankung oder einem Unfall. Das...
Das Urlaubsgeld wirft für viele Arbeitnehmer:innen immer wieder Fragen auf. Das Urlaubsgeld ist eine freiwillige Zahlung, außer Tarifverträge...
Abwesenheit vom Arbeitsplatz, sei es durch Erkrankung oder unentschuldigt, bedeutet Rechte und Pflichten wahrzunehmen.
Die Elternzeit steht Eltern von Kindern in den ersten drei Lebensjahren vom Gesetz her zu. Hierbei müssen jedoch einige Dinge beachtet werden.
Der Bildungsurlaub wurde geschaffen, um Arbeitnehmer:innen die Möglichkeit zur Weiterbildung zu ermöglichen. Bildungsurlaub beinhaltet stets eine...